郭秀玲把自己掌握的技术传授给新来的采油工。

　　安塞油田一个叫贺家沟的地方，连县一级的地图上也找不到，一座最高的山峁海拔１６００多米，挺立着王十六计量接转站。２００６年１２月１７日，四周的积雪还没有融化，冷风吹到脸上，生疼如刀割，大白天的气温也在零下２０多摄氏度。这一天，山峁上来了许多人，长庆油田公司总经理王道富主持了一个独特的命名仪式。从这一天起，王十六计量接转站有了一个新名字：郭秀玲站。

　　以一位在岗员工的名字来命名一座采油站，这在长庆油田的历史上还是头一次。在大山里守护责任

　　“陕北的布达拉宫”，采油工们这么叫王十六接转站。

　　从革命圣地延安出发，经过两个多小时的行程，才能进入志丹县境内。而要攀登到王十六接转站的山峁上，还得在盘山路上转五十多个盘。一盘一盘盘上去，一口气堵在胸口，头都转晕了。四下荒芜，寂静无声，要不是看见穿着火红工装的采油工，还以为来到了无人区。

　　王十六接转站是安塞油田的一座咽喉站，也是安塞油田最大的计量转油站。长庆油田公司采油一厂王南作业区每天生产的上千吨原油，就是从这里转输出去的。这个站平均每天要计量１６００多立方米的原油、处理产出水５００多立方米，外输净化原油１２００多立方米，王南作业区４０５口油井的计量及全区净化油的外输都由王十六接转站承担。

　　在荒凉与寂寞中，郭秀玲已经在这大山里驻守了６个年头。

　　在山里孤独寂寞吗？郭秀玲说：“有一点，但忙起来，就忘了，再说也习惯了。”

　　２００１年的那个冬天，郭秀玲成了一名采油工，来到了还未建成的王十六接转站。当时的王十六接转站，满院子堆满了砖头、泥沙，连个像样的值班室都没有。每天上班，郭秀玲就和站上的女工们端着小凳子在注水泵房值班，因为没有降噪设施，三台注水泵发出的巨大轰隆声刺激着她们的耳膜，耳朵被震得嗡嗡乱响。十几个女孩子同住在一间活动房子里，每天睡觉两三个人窝在一张床上；吃饭烤些馒头，就点咸菜，就这还没有个准点；连上厕所都是偷偷摸摸地找个没人去的山洼子……

　　郭秀玲来到站上不久，井区安排她们几个女工收拾站内环境。早晨郭秀玲和几个女工搬砖头，用铁锹平整院子，中午天气稍微暖和的时候就蹲在地上用钢刷子打磨花砖上残留的水泥、土块。钢刷子磨秃了，郭秀玲的手上起泡了，脚肿得穿不上鞋，用绳子绑上照样干，一蹲就是几个小时，起来的时候眼前直发黑。

　　郭秀玲在王十六接转站的这些年，安塞油田大发展，原油产量突破２００万吨，长庆油田快提速，油气当量跨越１０００万吨，１６００万吨。王十六计量接转站６年计量原油３４１万立方米，输送原油１７２万吨，没有发生斤两之差。郭秀玲说，只要是长庆油田的一分子，都为油田的壮大做出了贡献，这是一辈子也难得遇到的荣耀。

　　虽然生产生活条件不断在改善，能吃上可口的饭菜，能洗上热水澡，能上网和外界联络，但外部环境依然艰苦。

　　这里流传着几句顺口溜：安塞油田苦不苦，一天能吃二两土；白天吃不够，晚上还得补。春秋两季经常狂风肆虐，冬夏时节寒暑难当。王十六接转站地处群山的最高处，春秋两季呼呼的西北风，卷起沙粒和土块打在油罐壁上、房间窗户的玻璃上“叮咣”作响。风止天晴了，郭秀玲带着站上的员工们从每个房间打扫出来的土最少有半簸箕。

　　安塞油田的山塬平均海拔在１３００米左右，冬天夜间最低气温可达零下２５摄氏度左右。而王十六接转站的海拔要远远高于平均海拔，冬天气温比气象预报要低四五度，所以郭秀玲最担心管线冻堵。一旦冻死，将会造成油井停抽，水井停注，站点停输，整个生产网络全部瘫痪，甚至一个冬天都要停止生产。

　　２００６年１月的一天，大雪下了整整一天，夜间温度达到零下２１摄氏度。晚上９点多，站内一条来油管线发生了冻堵，郭秀玲得知情况后，和站上的两名当班女工跑到离井区部１００米远的厨房内提上装有开水的铝壶直奔冻堵管线。其他员工也闻讯赶来，参与抢险。两个小时后，冻堵的危险被控制住了，郭秀玲跺着冰冷的双脚，没有离开，她隔一段时间就用开水烫一阵管线，一晚上都没有睡觉。“把站看好，把油输好”

　　郭秀玲说她的工作就是“把站看好，把油输好”；“事情看起来不复杂，但责任很大，心一定要操到”。这两句话听起来简简单单，要真的做到做好，可就不容易了。

　　王十六接转站有大小设备上百台，站内工艺流程如蛛网上下纵横，相互交错。如果不了解每一道管线流程的来龙去脉、不掌握每一部阀门的功能用途，不熟悉每一个岗位操作技术，是难以胜任工作的。为了成为技术的行家里手，郭秀玲每天都拿本技术书在站上对应着学习，口袋里始终装着一个小本本，跟着老师傅一起倒小班、修设备、倒流程、做报表……从值班室出门巡回检查一遍再回到值班室，总共有１９个点、３２套流程，每一个点上就有很多疑问和答案，但都难不倒郭秀玲。现在，郭秀玲对全站纵横交错的管线流程了如指掌，她第一个成为王十六接转站能维修注水泵的女工，第一个成为全站综合技术多面手，成为大家公认的业余技术员。

　　２００３年１０月的一个凌晨，郭秀玲在巡回检查时，听到计量间里咔咔作响，判断是外输流量计卡住了。郭秀玲迅速将外输流程切换到旁通，和其他值班的５个女工一起，硬是将１００多公斤重的流量计拆卸了下来。最终，故障排除了，设备运转起来了，郭秀玲和同伴们浑身上下全是油污。平时当班，郭秀玲每２个小时就要进行一次巡回检查，每一次巡检要走近５００米的路程，每８个小时就要爬上１０多米高的６具大罐，量３次油，每天还要给沉降罐加两次破乳剂，尤其是添加用于原油脱水的破乳剂，要从距离接转站４００米处的库房拉过来，每次要拉２００多公斤。一到冬天，要将整装桶里的破乳剂搅拌好，然后再倒入２５公斤的小桶里，一桶一桶地卸到加药泵房。

　　２００４年，２５岁的郭秀玲光荣地加入了中国共产党，成为同年进厂的合同制员工里第一个共产党员。同年７月，采油一厂大力推行民主管理，对各井区、采油班站长实行民主选举中，郭秀玲又以全站最高票当选站长。

　　站长不仅要带头干好工作，更需要创新管理，提高整体水平，提升生产力。在采油一厂推行“６Ｓ管理理念”（清扫、清洁、整理、整顿、安全、素养）试点中，郭秀玲第一个在站上最显眼的地方，写下了每个员工每天上班抬头就能看到的６Ｓ关键词。

　　俗话说，三个女人一台戏，何况１６名女工在一起，想法各异也不足为奇。只有把思想统一到实践“６Ｓ”管理试点上，工作才能不断出彩。郭秀玲针对全站清一色的女工的实际，探索出了王十六接转站独具特色的“四法”管理。

　　“四法”管理在王十六接转站逐步实施后，不但被采油一厂和长庆油田公司先后选定为基层管理经验在更大范围交流和推行，而且全站女工的积极响应程度远远超出了郭秀玲最初的设想。

　　王十六接转站的女工说，郭秀玲站长实施的“四法”管理，从关心员工做起，把上班巡回检查、岗位现场培训和平时工作业绩综合起来，每月考核，干多干好大家一目了然。

　　郭秀玲的人生格言这样写到：“谁能以深刻的内容充实每个瞬间，谁就是在无限地延长自己的生命”。她有一颗温暖的心

　　郭秀玲有着一颗温暖的心：站上有位小姐妹想家，晚上总蒙在被窝里掉眼泪，秀玲就约她坐在月下的山坡上谈心排解愁绪；一位师傅因为小儿子学习差而苦恼，秀玲就在寒假晚上在井区部给小孩补课；实习生裴尚萍非常喜欢裙子，秀玲就在她生日那天特意为她买了一件红色的连衣裙；站上员工不论下班多晚，秀玲都把饭菜打好送到房间里；井区的蔬菜大棚里，秀玲常常浇水摘菜地忙碌……２００４年１０月，郭秀玲结婚了，穿上婚纱的她，才发现脸被晒黑了，但那自信的笑容，分明在说，大山里的石油女工最美丽。

　　郭秀玲在自己的柜子里，收藏有一个小小的医药包，里面装满了常用药品。哪个员工的手破了、脚碰了、划伤了，郭秀玲就给处理治疗。原来，郭秀玲是从陕西省高等医科专修学院毕业的，她很乐意成为井站员工的“义诊员”。

　　没有当站长的时候，郭秀玲上２０天就能够休息１０天，可是当了站长后，一个月只有５天回家时间，而且还不能保证。可是，在每一次倒休换班的时候，郭秀玲都要到距离该站近两公里的候车点接送站上的女工们。

　　郭秀玲的名字已经在千里油气田广为传颂。她先后荣获“中央企业知识性先进个人”、甘肃省“争创”优秀个人、长庆油田公司“劳动模范”、“模范共产党员”等称号。２００６年１２月，长庆油田公司党委、长庆油田公司做出决定，授予郭秀玲“采油工好榜样”称号，在全油田开展向郭秀玲学习的活动，长庆油田公司工会、共青团分别授予郭秀玲“巾帼标兵”和“杰出青年”称号。一首歌颂郭秀玲的歌曲正响彻千里油气区：“大山里，好一朵山丹丹／开得火红，开得鲜艳／大山里，守望孤独／一颗心，最温暖／心知道，头顶的天／大无边／／啊，石油人生／爱永远／／大山里，风吹疼了脸／走过日月，苦里有甜／大山里，声声呼唤／一颗心，最勇敢／心知道，脚下的路／春招展／／啊，石油人生／爱永远……”

　　这首歌是唱给郭秀玲的，也是唱给安塞油田３万平方公里的山山峁峁上的５０００多长庆采油人的。

　　记者手记

　　郭秀玲长得并不高大，瘦瘦小小的，在安塞油田的大山里，一点不显眼。但郭秀玲在工作时专注投入，焕发出迷人的神采，正应了那句话：工作着是美丽的。已进入三月了，陕北的气候还是那么寒冷，在泵房里呆一会儿，冷的不由自主跺脚。王十六接转油站刚被命名为郭秀玲站不久，郭秀玲也被长庆油田公司奖励出国观光才回来。但在姐妹们的眼里，她还是那个郭秀玲：在山上工作时间最长，把回家机会让给他人的郭秀玲；下班晚了，给她们把饭打好送到手里的郭秀玲；最苦最累的活抢着干的郭秀玲；心里装着采油站，装着大家的郭秀玲……